HPCL Recruitment 2026: ಎಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್ ಪದವೀಧರರಿಗೆ ಭರ್ಜರಿ ಅವಕಾಶ
ಭಾರತದ ಪ್ರಮುಖ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ವಲಯದ ತೈಲ ಕಂಪನಿಯಾದ Hindustan Petroleum Corporation Limited (HPCL) 2026ನೇ ಸಾಲಿನ ನೇಮಕಾತಿ ಅಧಿಸೂಚನೆಯನ್ನು ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿದೆ. ಒಟ್ಟು 608 Graduate Apprentice Trainee ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಆಹ್ವಾನಿಸಿದ್ದು, BE/B.Tech ಪದವೀಧರರಿಗೆ ಇದು ಸುವರ್ಣಾವಕಾಶವಾಗಿದೆ.
ಇದರಲ್ಲಿ ಅತ್ಯಂತ ಗಮನಾರ್ಹ ವಿಷಯವೆಂದರೆ – ಯಾವುದೇ ಲಿಖಿತ ಪರೀಕ್ಷೆ ಅಥವಾ ಸಂದರ್ಶನ ಇಲ್ಲ. ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳ ಪದವಿ ಅಂಕಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಮಾತ್ರ ಆಯ್ಕೆ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ನಡೆಯಲಿದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ ಉತ್ತಮ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಸಾಧನೆ ಹೊಂದಿರುವವರಿಗೆ ಇದು ನೇರ ಅವಕಾಶವಾಗಿ ಪರಿಣಮಿಸಬಹುದು.
ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಕೊನೆಯ ದಿನಾಂಕ: ಮಾರ್ಚ್ 2, 2026.
📌 ಹುದ್ದೆಗಳ ಸಂಪೂರ್ಣ ವಿವರ
-
ಹುದ್ದೆ ಹೆಸರು: Graduate Apprentice Trainee
-
ಒಟ್ಟು ಹುದ್ದೆಗಳು: 608
-
ತರಬೇತಿ ಅವಧಿ: 1 ವರ್ಷ
-
ಉದ್ಯೋಗ ಪ್ರಕಾರ: ಅಪ್ರೆಂಟಿಸ್ ತರಬೇತಿ
-
ಆಯ್ಕೆ ವಿಧಾನ: ಮೆರಿಟ್ ಆಧಾರಿತ
ಈ ಒಂದು ವರ್ಷದ ಅಪ್ರೆಂಟಿಸ್ಶಿಪ್ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ನೈಜ ಉದ್ಯಮ ಅನುಭವವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ. HPCLಂತಹ ದೊಡ್ಡ PSU ಕಂಪನಿಯಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಅನುಭವವು ಭವಿಷ್ಯದ ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳಿಗೆ ಬಹಳ ಉಪಯುಕ್ತವಾಗಲಿದೆ.
🎓 ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಅರ್ಹತೆ
ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಕೆಳಗಿನ ಎಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್ ವಿಭಾಗಗಳಲ್ಲಿ BE ಅಥವಾ B.Tech ಪದವಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿರಬೇಕು:
-
ಸಿವಿಲ್ ಎಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್
-
ಮೆಕ್ಯಾನಿಕಲ್ ಎಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್
-
ಎಲೆಕ್ಟ್ರಿಕಲ್ ಎಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್
-
ಇನ್ಸ್ಟ್ರುಮೆಂಟೇಶನ್ ಎಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್
📅 ಏಪ್ರಿಲ್ 1, 2023 ಅಥವಾ ನಂತರ ಪದವಿ ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸಿದವರು ಮಾತ್ರ ಅರ್ಹರಾಗಿರುತ್ತಾರೆ.
ಕನಿಷ್ಠ ಅಂಕಗಳು:
-
ಸಾಮಾನ್ಯ / OBC (NCL) / EWS ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ – 60%
-
SC / ST / PwBD ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ – 50%
ವಯೋಮಿತಿ:
ಮಾರ್ಚ್ 2, 2026ರಂತೆ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳ ವಯಸ್ಸು 18 ರಿಂದ 25 ವರ್ಷಗಳೊಳಗಿರಬೇಕು. ಮೀಸಲು ವರ್ಗಗಳಿಗೆ ಸರ್ಕಾರದ ನಿಯಮಾನುಸಾರ ವಯೋಮಿತಿ ಸಡಿಲಿಕೆ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ.
💰 ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿವೇತನ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಪ್ರಯೋಜನ
ಆಯ್ಕೆಯಾದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ತಿಂಗಳಿಗೆ ₹25,000 ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿವೇತನ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಇದರ ವಿವರ ಹೀಗಿದೆ:
-
₹20,500 – HPCL ವತಿಯಿಂದ
-
₹4,500 – ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರದ DBT ಯೋಜನೆಯಡಿ
ಒಂದು ವರ್ಷದ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ಇದು ಹೊಸ ಪದವೀಧರರಿಗೆ ಉತ್ತಮ ಆರ್ಥಿಕ ಬೆಂಬಲ ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ. ತರಬೇತಿ ಜೊತೆಗೆ ಸಂಬಳ ದೊರಕುವುದು ಈ ಅವಕಾಶದ ವಿಶೇಷತೆಯಾಗಿದೆ.
✅ ಆಯ್ಕೆ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ ಹೇಗೆ?
ಈ ನೇಮಕಾತಿಯ ಅತ್ಯಂತ ದೊಡ್ಡ ಪ್ಲಸ್ ಪಾಯಿಂಟ್ ಎಂದರೆ ಯಾವುದೇ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಪರೀಕ್ಷೆ ಇಲ್ಲದಿರುವುದು.
-
ಲಿಖಿತ ಪರೀಕ್ಷೆ ಇಲ್ಲ
-
ಸಂದರ್ಶನ ಇಲ್ಲ
-
ಪದವಿ ಅಂಕಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಮೆರಿಟ್ ಪಟ್ಟಿ ಸಿದ್ಧಪಡಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ
-
1:5 ಅನುಪಾತದಲ್ಲಿ ದಾಖಲೆ ಪರಿಶೀಲನೆಗೆ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು ಕರೆಯಲಾಗುತ್ತದೆ
ಅಂದರೆ, ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಹುದ್ದೆಗೆ ಐದು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು ಶಾರ್ಟ್ಲಿಸ್ಟ್ ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ದಾಖಲೆ ಪರಿಶೀಲನೆಯ ನಂತರ ಅಂತಿಮ ಆಯ್ಕೆ ಪ್ರಕಟಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
🌐 ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ವಿಧಾನ
ಅರ್ಜಿಗಳು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಆನ್ಲೈನ್ ಮೂಲಕ ಮಾತ್ರ ಸ್ವೀಕರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಯಾವುದೇ ಅರ್ಜಿ ಶುಲ್ಕವಿಲ್ಲ.
ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಮೊದಲು National Apprenticeship Training Scheme (NATS 2.0) ಪೋರ್ಟಲ್ನಲ್ಲಿ ನೋಂದಣಿ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ನೋಂದಣಿ ಸಂಖ್ಯೆ ಪಡೆದ ನಂತರ HPCL ಅಧಿಕೃತ ವೆಬ್ಸೈಟ್ನಲ್ಲಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು.
ಪ್ರಮುಖ ದಿನಾಂಕಗಳು:
-
ಅರ್ಜಿ ಪ್ರಾರಂಭ ದಿನಾಂಕ: ಫೆಬ್ರವರಿ 16, 2026
-
ಕೊನೆಯ ದಿನಾಂಕ: ಮಾರ್ಚ್ 2, 2026
ಕೊನೆಯ ದಿನಾಂಕದವರೆಗೆ ಕಾಯದೇ ಸಾಧ್ಯವಾದಷ್ಟು ಬೇಗ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವುದು ಒಳಿತು.
📢 ಏಕೆ ಈ ಅವಕಾಶ ಮಹತ್ವದದು?
PSU ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಕನಸು ಬಹುತೇಕರದ್ದಾಗಿರುತ್ತದೆ. HPCLಂತಹ ಪ್ರತಿಷ್ಠಿತ ಸಂಸ್ಥೆಯಲ್ಲಿ ತರಬೇತಿ ಪಡೆಯುವುದು ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಉತ್ತಮ ಆರಂಭವಾಗಬಹುದು.
ಈ ಅಪ್ರೆಂಟಿಸ್ ಅನುಭವವು:
-
ಭವಿಷ್ಯದ ಸರ್ಕಾರಿ ಉದ್ಯೋಗಗಳಿಗೆ ಸಹಾಯಕ
-
ಖಾಸಗಿ ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗ ಪಡೆಯಲು ಪ್ಲಸ್ ಪಾಯಿಂಟ್
-
ತಾಂತ್ರಿಕ ಕೌಶಲ್ಯ ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಸಹಕಾರಿ
-
ಉದ್ಯಮ ಜ್ಞಾನ ಮತ್ತು ಅನುಭವ ನೀಡುತ್ತದೆ
ಇನ್ನು ಪರೀಕ್ಷೆಯ ಒತ್ತಡವಿಲ್ಲದೆ ನೇರ ಮೆರಿಟ್ ಆಧಾರಿತ ಆಯ್ಕೆ ಇರುವುದರಿಂದ ಅರ್ಹ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಈ ಅವಕಾಶವನ್ನು ಕೈಚೆಲ್ಲಬಾರದು.
🔔 ಕೊನೆಯ ಮಾತು
ಎಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್ ಪದವೀಧರರು ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನವನ್ನು ಬಲಪಡಿಸಲು ಬಯಸಿದರೆ HPCL Recruitment 2026 ಒಂದು ಉತ್ತಮ ಅವಕಾಶವಾಗಿದೆ. 608 ಹುದ್ದೆಗಳು ಇರುವುದರಿಂದ ಸ್ಪರ್ಧೆ ಇದ್ದರೂ, ಮೆರಿಟ್ ಆಧಾರಿತ ಆಯ್ಕೆ ಇರುವುದರಿಂದ ಉತ್ತಮ ಅಂಕ ಪಡೆದವರು ಹೆಚ್ಚು ಲಾಭ ಪಡೆಯಬಹುದು.
ಮಾರ್ಚ್ 2, 2026ರೊಳಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಿ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗ ಕನಸಿನತ್ತ ಮೊದಲ ಹೆಜ್ಜೆ ಇಡಿ